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2个月前

为什么全球高科技公司疯狂裁员？这几年最魔幻的现象就是：一边是硅谷裁员潮，一边是美股狂飙。亚马逊裁三万人、英特尔裁两万四、微软裁七千、Meta裁几千，但股价全在涨。英伟达更是市值突破五万亿。看似公司在“困难中求生”，其实是在“优化通往未来的路径”。过去十年，科技公司拉高估值的方式是“堆人头”。办公室里坐满名校博士、精英工程师，那是公司的门面。投资人参观时CEO说：“我们80%来自斯坦福、MIT。”——这就是故事。这些人是公司的形象，不一定是生产力。但AI时代来了，资本的逻辑变了。聪明人不再是核心资源，算力才是新的生产力。投资人不再问你有多少博士，而是问你有多少台H100。以前看学历，现在看显卡；以前拼智商，现在拼电力。这就是为什么公司裁员反而股价上涨。因为裁掉的不是“干活的人”，而是“装饰公司未来的人”。那些会议、汇报、复盘、周报式的“虚假生产力”，在AI面前全部失效。一台GPU能干十个人的活，不喝咖啡、不谈恋爱、不休假，还永远情绪稳定。资本当然更爱它。所以这波裁员，不是衰退，而是重构。资本在从“人力驱动”切换到“算力驱动”。聪明人红利结束了，电力红利开启了。过去我们以为学历、经验、背景是价值，如今资本只问一个问题：你能不能让机器帮你干活？未来的竞争不再是谁更聪明，而是谁更会用AI。AI不会取代你，但会取代不会用AI的你。名校的神话会崩塌，显卡的神话才刚开始。所以，当硅谷还在裁人，资本已经在狂欢。不是AI抢了你的饭碗，而是资本换了口味。人不再是核心资产，而是公司报表上的成本。真正被清算的，是我们过去那种“人多才有未来”的幻觉。能理解AI、驾驭算力、在这场人机竞赛里保持清醒的人，才会是下一个时代真正需要的人。

亚马逊裁员3万引发员工恐慌，国际巨头裁员潮来袭· 9 条信息

#高科技公司裁员 #AI时代 #算力驱动 #人机竞赛 #资本转向

2个月前

内在小孩没长大的人，潜意识都想靠人，拥有等靠要的兴趣模式，一遇到问题就害怕，就想往外逃，就想找依靠，从来不相信自己，只会感觉很无助，很迷茫，稍微辛苦点或者身体不舒服，就会觉得自己很可怜，希望有人关心自己，安慰自己，稍微遇到点挫折，就想有人理解自己，安慰自己，鼓励自己，完全没有自主的意识。稍微多做一点，就希望被看见、被认可、被肯定，被重视、被在乎，就跟一个小孩子一样，还需要大人的关注。所以内在小孩没长大的人，总是感觉活得很委屈、很愤怒、很担心、害怕、很累，因为总是在等人爱自己。解决办法其实是需要从内在觉醒，只有从等、靠、要的儿童心智觉醒过来，意识到自己要长大了，意识到自己需要对自己负责了。意识到自己要为生死而战，为梦想而战，为尊严而战，为爱而战，这个时候才会打磨自己，成长自己，让自己成为一个有用的人，成为一个有价值交换的人。给自己时间成长，给自己时间成功，要不然只能像个巨婴一样，只会发泄情绪，啥本事都没有，啥用都没有，啥价值都没有。养活自己有困难。

#内在小孩 #情感依赖 #自我成长 #责任 #巨婴

2个月前

细读中国历史发现，历代王朝只干了两件事：造反当皇帝，如何保皇位。当皇帝后两件事：向百姓收钱，防百姓造反。戏曲只说了两件事：奸臣害忠良，相公爱姑娘。三千年的历史就是这几件事在轮回，从未改变。两个人，两条规则，从公元前361年到公元1912年，从秦到现在，一直笼罩着东方两千多年。两个人是指商鞅和韩非子，两条规则指“商鞅之道”和韩非之术”，其中心思想可以归纳为如下两点：国富而贫治，千万不能让百姓有钱。民愚则易制，千万不能开启民智。无论商鞅或韩非，他们的目的都是直接服务于皇帝本人的。

#中国历史 #王朝轮回 #商鞅韩非 #愚民统治 #皇权至上

2个月前

找回主体性的10条练习：第一，我值得被爱，但是不是每个人都有资格爱我。我值得被坚定选择，但那不是我要去乞讨的东西。第二，你期待谁的回应，谁就能够掌控，你期待的本质是在为他人赋权。第三，在作出重大决定时，问自己，如果完全不用顾及任何人的看法，我真正想要的想法是什么。第四，你爱我时，我是好的，你不爱我时，我依然是好的。第五，我沟通我的需求，但我不会为了你的回应，预设答案。第六，留心我应该的念头。每一个应该的背后都有潜在的驯化，让你偏离真实的想法。第七，别人对你的评判并不能代表你是什么样的人，只能代表他是个什么样的人。第八，客体思维是等着别人给，主体思维是我能为自己做些什么，用创造和解决问题的方式去得到。第九，过去会影响我，但不能定义我，唯有我自己才能决定我要成为什么样的人。第十，我主动构建我想要的关系，而非被动等待命运的馈赠。

#主体性 #自我价值 #独立思考 #人际关系 #积极

2个月前

靠近认知高的人，他随便一句话，就能带你破局，带你赚钱。财富难以共享，但是智慧和眼界可以。

#认知 #财富 #智慧 #眼界 #赚钱

2个月前

获得巨额财富需要极大的胆识和谨慎，当你一旦拥有大量财富，则需要有十倍的智慧来留住它。

#财富 #胆识 #谨慎 #智慧 #留住财富

2个月前

中国从来不缺人才，不缺智慧，不缺敢于思考、敢于创造的人。也不缺科学家、思想者、教育者、企业家、艺术家。缺的是一个让他们能够抬起头、自由呼吸、敢于表达的环境。中国的土地上，从不乏灵魂丰盈的人，只是太多的灵魂被制度的铁盖按住了头，他们被要求低头、顺从、沉默，被教导“安全地活着”，而不是“真实地活着”。于是，我们拥有最多的是懂得迎合的“人才”，而非敢于颠覆的天才；最多的是复制创新的人，却最少的是能打破常规的创造者；最多的是讲述统治逻辑的思想家，却最少的是能让人自由思考的思想者；最多的是披着理想外衣的资本家，却最少的是真正有社会良知的企业家；最多的是为上而教、为权而育的教育者，却最少的是为人而教、为自由而育的教育家。在这样的土壤中，花依旧会开，但开得小心翼翼；树依旧会长，却常被修剪成整齐的模样。而那些想要向天空伸展的枝条，往往最先被剪断。真正的悲哀，不是没有人才，而是有才的人被迫假装愚钝；不是没有思想，而是思想必须伪装成服从。一个社会若只容得下顺民与模仿者，那它的繁荣，也终将是暂时的幻象。

#压抑环境 #扼杀创造力 #顺从文化 #缺乏自由 #社会反思

2个月前

马斯克说：我的某种特质就是对真相有着不可救药的执着。那为何智者皆痛恨虚假？一、哲学追求：智慧的本质是向真理靠拢。二、人性尊严：虚假消解自我与他人的真实性。三、认知效率：虚假增加思维负担。四、道德责任：虚假是对人性契约的背叛。五、生命体验：真实带来深层幸福。

#马斯克 #真相 #哲学 #人性 #道德

2个月前

人的情绪是用来影响他人的，而不是左右自己的。公开的言论是用来维护立场和利益的，不是表达自己思想和认知的。

#情绪影响 #公开言论 #立场维护 #利益表达 #认知

2个月前

一个人被洗脑的七种表现：第一、盲目听从，只讲立场，不讲是非。这是最早的警铃，被洗脑者对特定权威或意识形态表现出绝对服从，将其话语奉为圭臬，不再追问为什么，像邪教中这种机制被放大，信徒如机器人般执行教主命令，即便荒谬至极。如今社交媒体的意见领袖往往扮演类似角色，粉丝不辨是非，只盲从立场，导致偏见如病毒般蔓延。倘若我们是质疑为背叛，那洗脑已悄然上钩。第二、情绪易激动且固执。面对异见，被洗脑者会异常激动且固执，是任何反驳为个人攻击。情感控制一环尤为关键，通过恐惧和愧疚灌输制造忠诚及安全的幻觉。他们无法接受别人的质疑与反驳，会极力维护自己被灌输的观念。一旦有人提出不同看法，他们就会觉得遭受了攻击，立刻展开激烈的反击。他们的愤怒不是理性辩论，而是被茧房放大的偏执。这种固执源于认知失调，承认错误等于颠覆自我世界观，故而以咆哮著强。长此以往，不仅个人精神浩劫，社会对话空间也被撕裂。第三、行为模式单一。情绪的狂澜很快波及行为层面。被洗脑后，个体的行动模式变得单一而僵化，宛如被编程的木偶。像在多级传销组织中，他们严格遵循灌输的脚本，成员日复一日地拉人头。这不只是个体悲剧，更是社会生产力的隐形杀手。当无数人被困于单一轨道，创新与多样性何处生根。第四、与外界隔离。更阴险的是，这种单一往往伴随主动隔离，被洗脑者会切断与异类的联系，只在同志圈子中游弋，回音室效应在此显露无疑，他剥夺现实检验的机会，让虚假信念如温室花朵般茁壮。隔离是洗脑的基石，脱离家庭、朋友犹如切断氧气供应。在当代，这表现为拉黑意见者或沉迷封闭社区，表面是自保，实则自求。当隔离成瘾，社区碎片化，公共议题难觅共识，民主的土壤渐趋贫瘠。第五、对从未见过的人恨之入骨，隔离的副产品，便是对敌人的无端恨意。被洗脑者会对从未谋面之人涌起刻骨仇恨，仅因其标签或归属。这源于思想控制的黑白二分，将世界简化为我们VS他们，煽动部落主义。心理学迹象包括偏执形式和偏执妄想，常见于政治极化中，譬如某些网络群体对对立阵营成员的妖魔化酿成现实暴力，恨意如野火焚毁桥梁，却鲜有人自省，这恨果真源于事实，还是被植入的毒种。第六、对从未做过的事情引以为豪。被洗脑的人会对一些自己从未真正做过的事情感到无比自豪，这是因为他们被灌输了虚假的成就和荣誉观念。他们可能会认为自己所属的组织或团体取得的成就就是自己的成就，即便自己并未实际参与其中。这是身份融合的陷阱，个体自我淡化，代之以群体荣耀。这种虚假自豪麻醉不满，却也腐蚀真实成就。当荣誉成空气，个人动力何以不枯竭？第七，对画出来的饼感恩戴德，最终这种循环以感恩画饼收尾。被洗脑者常常会对那些虚无缥缈的承诺和画出来的饼感恩戴德。他们被洗脑者用美好的未来愿景所迷惑，相信只要按照特定的方式去做，就能够实现这些不切实际的目标。例如，前苏联民众曾经对描绘的幸福生活多么深信不疑。感恩秉的魅力在于他许诺解脱，却永不兑现，只换来更深的枷锁。从服从的种子到情绪的土壤、行为的枝蔓、隔离的围墙，直至恨意与自豪的荆棘，最终在炳的蜜糖中宁固。

#洗脑 #盲目听从 #情绪化且固执 #与外界隔离 #仇恨 #虚假自豪 #画饼

2个月前

家里主要看有没有爱，职场上主要看有没有用。咱们大多数人痛苦，就是分不清楚这两个情况的区别呀。在职场上主要看你有没有用，你有用什么都好，你没用说什么也白搭。很多人在职场上找关爱，总觉得为什么领导不能照顾一下我的情绪呢，为什么同事不能像朋友一样相处呢，这就搞错了，你不难受谁难受呢。在家里也一样，家里主要讲有没有爱，但很多人总想着，这个家人为什么不能听我的呢，那个家人为什么不能更有本事呢，那个家人为什么不能更有出息呢，这也搞错了，而且离了大谱了。因为家里主要讲爱，总要求家人更有用，总要求家人听你的，你不难受谁难受呢。

#职场 #价值 #家庭 #情感需求 #认知偏差

2个月前

有些人，如果你每天都无条件的对他好，那他这个人大概率不会觉得是你好，他会觉得他值得你对他好。

#人际关系 #单方面付出 #不值得 #情感 #负面

2个月前

抠门和节俭的区别是什么？节俭是管住自己，抠门是想管住别人，一个克制的是自己的欲望，一个算计的是别人的付出。

#节俭 #抠门 #利己 #人际关系 #负面

2个月前

如果你很爱你自己，那么钱也会很爱你。

#爱自己 #金钱 #积极

2个月前

畏手畏脚时，就想想这句话。这个世界对于心态好的人，就是一个大的游乐场，越刺激越好玩儿。对于胆小鬼，那就是地狱，随时随地都会受伤。所以你觉得自己在什么样的世界，取决于你是什么样的人。永远都不要因为某件事或某个人而影响自己太久，要随时有改变的能力，你不会一直年轻，所以要一直向前走。成年人其实最难的自律莫过于及时止损。

#心态 #积极 #改变 #向前走 #及时止损

2个月前

在恶劣的环境，使得人性中阴暗的一面肆无忌惮地展现出来，并作为生存经验被代代相传，从而沉淀成为国民性。

民生维艰：欠薪蔓延，底层挣扎· 2244 条信息

中共统治下：民怨沸腾，社会矛盾激化· 1579 条信息

多地欠薪维权频发，底层民生困境难解· 2752 条信息

民生凋敝：欠薪潮激化社会矛盾，底层陷生存危机· 2280 条信息

#恶劣环境 #人性阴暗面 #生存经验 #国民性 #消极

2个月前

别人打我一巴掌，我回他一巴掌，这不叫公平。因为我并没有想打人的念头，却无端受到了伤害，所以要让他感受到，比被打的痛苦千倍万倍，这才是公平。

#以牙还牙 #复仇 #痛苦 #公平 #冲突

2个月前

在美国第18任总统格兰特的墓旁边，有一个小男孩的墓。这个故事要从1797年说起，那是两百多年前的事。那一年，一个小男孩不幸溺水身亡，他的父母悲痛万分，就把他葬在了自家院子里。那是他们唯一的孩子，也是家里唯一的一座坟。父母每天看到那座小坟，就心如刀绞，实在受不了，于是他们决定卖掉房子，搬到一千里之外去。但是在卖地的时候，这位父亲在契约上特地加了一条：无论将来这块地怎么变、怎么折腾，我孩子的墓都要保留下来。买主答应了。后来，岁月流转，这块地几经转手，一家又一家买主换了又换。可是神奇的是，每一位新主人都遵守了那份古老的契约，都保留了这个小男孩的墓。又过了一百多年，纽约市政府买下了这片地。照理说，城市开发、工程建设，什么都可能被平掉，可是，小男孩的墓依然被保留了下来。最后，当格兰特总统去世，要安葬时，他的墓就修在了这片土地上，而那座小小的孩子的坟，也就静静地留在了总统墓旁。你想啊，几百年过去，土地换了无数次主人，可没有一个人毁掉那座小坟。那靠的是什么？靠的是信仰，是契约精神，是人心里的敬畏。后来，纽约前市长朱利安尼，就是那个把黑帮都清除干净的市长，还特地给这座坟立了碑，叫它“小男孩墓”（The Little Boy’s Grave），地图上就这么标着。朱利安尼还给这孩子写了墓志铭：“人生来就充满烦恼，他的到来，如一朵美丽的花，很快凋谢；他的匆匆离去，却像一道闪光的影子，仍在继续发光。” 后来，里根总统在拜访格兰特墓时，也提到了这件事。他说：“这个小男孩虽然只是一个平民的后代，但他享受到了和总统同样的待遇。因为那座坟属于他的私人领地，永远不可以毁灭，没有人有权剥夺他安卧在自己土地上的权利。” 这，就是信仰的力量。答应了别人的事，不需要监督，也要做到。这，就是敬畏。这，就是契约精神。

#小男孩墓 #契约精神 #信仰的力量 #格兰特墓 #朱利安尼

2个月前

一个顶级思维：心定。心定的人自带一种“稳”的能量，这种能量能吸引贵人，带来机会、减少内耗。财富的本质是能量，它从来不会追心浮气躁的人，相信“字宙”会给最好的，专注于自己成长，财富越会流向心静神稳的你。

#心定 #能量 #财富 #成长 #宇宙

2个月前

但凡你推不动的事，这件事本来就不重要。作为一个执行者，一个毫无实权的人，协同一群无实权的人，去做一件有实权的人，跟本看不上的事。

#执行者困境 #无实权 #不被重视 #无效协同 #目标不重要

2个月前

为什么别做穷人的生意？穷人的生意最累、最难、最不挣钱。穷人没钱、计较、消费力弱，你赚不到利润，还要花更多精力去应付售后、抱怨、对比。越便宜的产品，客户越挑剔，事儿越多。而有钱人的生意刚好相反——客单价高、利润厚、效率高、麻烦少。这个社会的钱不是靠“多干”来的，而是靠“做对人群”的。你做穷人的生意，只能越做越苦；你服务富人，哪怕一个单子，也能有复利。财富正在极度集中：财富集中化是这个时代最大的现实。全球1%的人拿走了99%的财富，而AI时代让这种分化更严重。富人用AI提升效率、节省人力，穷人则被AI取代岗位。资本只会流向更高效率的群体。你要挣钱，就得服务能付得起钱的人；你要有未来，就得懂资本和效率的逻辑。穷人市场越来越小，有钱人的需求才是增长的方向。远离穷思维的人：穷思维的环境是最危险的陷阱。穷思维的人怕改变、不敢试、不信机会，只相信眼前的小利。他们的世界是“索取”而不是“共赢”。你帮他们，他们不会感恩；你借钱给他们，他们不会还。不是人坏，而是思维被困住。穷的时候不要社交，没人会因为你穷而帮你。把时间花在提升专业、学习新技能上，远离消耗你的圈子。给钱可以，但不要指望感恩，也不要继续纠缠。算法与信息差在决定命运：平台算法早就把人群分层了。穷人看到的是娱乐、八卦、短视频，浪费时间的内容；富人看到的是投资、商业、认知、资源。算法在放大差距——让穷人越来越沉迷，富人越来越精明。你要跳出这种信息陷阱，不看垃圾内容，不被算法喂养，而是主动去选择高价值的信息。你吸收的内容，决定了你的未来层级。穷人逆袭的底层逻辑：如果你出身底层，最关键的是方向和复利。不要社交，不要攀比，把全部精力放在成长和积累上。你没有资本，就靠专业；没有资源，就靠时间。靠一两年不行，但靠十年，坚持下来，认知和能力都会反超。穷人翻身靠的不是运气，而是长线积累、持续学习和自我复利。真正的机会，只留给能熬十年的人。认清现实，调整策略：这个时代不讲情怀，不讲义气，只讲认知、效率和方向。穷人市场没出路，穷人思维是陷阱，穷人环境是消耗。你要做的，是让自己往上靠——靠近资源，靠近认知，靠近有钱人的圈层。穷不可怕，但困在穷人的逻辑里出不来，才是真的可怕。认清现实，不自怜，不幻想，用十年的时间换一个层级，这就是普通人唯一能赢的路径。

#阶层固化：求变之路，殊途同归· 976 条信息

#穷人思维 #财富集中 #算法分层 #认知提升 #长期积累

2个月前

要珍惜你所有的不良嗜好，因为那是你生命的原动力。

#不良嗜好 #生命原动力 #珍惜 #情感

2个月前

一定要告诉孩子的六个第一性原理：学习是自学，而不是听讲。爱情是筛选，而不是培养。成熟是灰度认知，而不是非黑即白。人脉是资源互换，而不是卑微讨好。职场是功劳，而不是苦劳。自由是自律，而不是放任自由。

#教育 #第一性原理 #认知 #人际关系 #自律

2个月前

把形式上的胜利留给对手，把实质性的胜利留给自己。只要最后我们拿到了想要的利益，满足了核心需求，就不用在乎他人的语气和表情，哪怕他们言语之间占尽了上风，只要结果符合我们的主要诉求，这些表面的输赢便无足轻重。就像你去请假，只要假批下来，他说什么难听的话，摆什么脸色都当没听见，以目的为导向，始终盯着最终利益的归属，其他的都是无意义的情绪内耗。说到底，这其实是一种将军思维，将军的使命是赢得整场战斗，而不是打败每一个在阵前叫骂的士兵。他懂得何时迂回，何时隐忍，何时将形式的胜利让给对手，只为在最终的决战中，将实质的胜利，那最肥美的果实稳稳的纳入囊中。

#核心利益 #结果导向 #将军思维 #隐忍 #务实

2个月前

人只有有两次真心：第一次是情窦初开，第二次是明知不可为而为之。

#情窦初开 #明知不可为 #真心 #情感 #人生感悟

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