#人才引进

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二爷Alex
2周前
中国这样的老龄化严重的国家，其实也必须开放移民政策。既要吸引高层人才，也要接纳底层劳工。而且要吸取美国的经验教训，将来由各省自行制定本省移民政策。
#老龄化 #移民政策 #中国 #人才引进 #底层劳工 #美国经验 #省级政策
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民斗大哭大闹“美国能有今天靠的是吸纳全世界的顶尖人才”，这话字面上还真说对了，确实是吸纳了顶尖人才方更强大，可一直满世界吸像你国民斗这样垃圾败类，那它是能继续强大还是开始支化？
#美国吸纳人才 #顶尖人才 #强大与衰落 #移民政策 #人才引进 #社会影响
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中国日报网-人民日报
1个月前
民企来了博士毕业生
#民企博士就业 #人才引进 #公司发展
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东方网-澎湃新闻
1个月前
全球创新创业人才落地上海“首站枢纽”！临港新片区再迎一批...
#全球创新创业 #人才引进 #上海临港新片区
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Silent Bird
2个月前
幾十年的人才引進，終於開黑花，結惡果了，廣東人這算有福了......
#人才引进 #广东 #社会问题
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韩国媒体称，中国正通过引进韩国顶尖人才，与美国争夺高科技主导权。两名韩国国宝级半导体专家在退休后受冷落，近日已被中国高校任用。
#中韩关系 #高科技主导权 #半导体产业 #人才引进 #中国高校 #韩美竞争
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东方网-上观新闻
2个月前
一场人才与政策的双向奔赴！普陀区长征镇组团走进上海交通大...
#人才引进 #普陀区 #长征镇 #上海交通大学 #政策交流
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Dr. Yin
3个月前
咱复旦的人事部门估计也是草台班子。（昨天刚另一个事吐槽了他们一把） 16年博士毕业， 17年就苹果公司总部首席工程师。 Are you serious？ 苹果公司总部首席工程师孔龙已归国 入职复旦大学(图)
#复旦大学 #苹果公司 #首席工程师 #孔龙 #人才引进
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澎湃新闻-长三角政商
3个月前
苏州“抢人”新计划：未来三年新增万名高层次青年创业人才
#苏州 #抢人计划 #高层次人才 #青年创业 #人才引进
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澎湃新闻-中国政库
4个月前
海南省委书记：打破地域部门单位身份限制，广开进贤之路
#海南省委书记 #广开进贤之路 #地域限制 #部门限制 #单位限制 #人才引进
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网易新闻-上游新闻
5个月前
欧洲央行行长开始挖墙脚：很多人才对美国幻灭了，我们引进过来
欧洲央行行长开始挖墙脚：很多人才对美国幻灭了，我们引进过来,欧盟
#欧洲央行 #人才引进 #美国幻灭 #国际经济 #欧洲经济
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1月2日(发布) 海南。一名医生实名举报，陵水黎族自治县中医院院党委书记马某多、院长刘某华。 医生称，两人拉拢原县委副书记政法委书记肖峰，为其成立保健办公室，专门为其相关人员服务；承诺的人才引进待遇不兑现还威胁不让控告信访；还有医生因没有接待好领导而被免职。
#海南 #医生实名举报 #陵水黎族自治县中医院 #院党委书记 #院长 #保健办公室 #肖峰 #县委副书记 #政法委书记 #人才引进 #控告信访 #免职
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Autism Capital 🧩
6个月前
🚨TRUMP: "I didn't change my mind on H-1B visas. I've always felt we have to have the most competent people in our country. We need smart people in our country. We need a lot of people coming in. We're going to have jobs like never before."
#特朗普 #H-1B签证 #移民政策 #美国政治 #人才引进
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蔡子博士Chris
6个月前
Vivek 说了实话： “顶尖科技公司常常雇佣外籍或第一代移民工程师，而不是“本土”美国人，并非因为美国人智商天生不足（这种说法懒惰且错误）。其中一个关键原因与文化有关。艰难的问题需要艰难的答案，如果我们真的想解决这个问题，就必须直面真相： **美国文化长久以来（至少从90年代开始）崇尚平庸而非卓越。**这种文化并非始于大学，而是从年幼时就开始塑造。 一个庆祝舞会皇后而非数学奥赛冠军、崇拜运动员而非毕业致辞生的文化，无法培养出顶尖的工程师。 一个推崇《成长的烦恼》（Boy Meets World）中的Cory，或《贝尔大街的青春时光》（Saved by the Bell）中的Zach和Slater，而忽视Screech的文化；一个喜欢《家庭琐事》（Family Matters）中“完美男友”Stefan而非Steve Urkel的文化，也不会培养出最优秀的工程师。 （事实：我认识多位90年代的移民父母，他们会限制孩子看这些电视剧，正是因为这些节目推崇平庸。这些孩子后来都成为了极其成功的STEM毕业生。） 需要更多像《爆裂鼓手》（Whiplash）这样的电影，而不是重播《老友记》（Friends）。需要更多数学辅导，而不是过夜聚会。更多周末科学比赛，而不是周六早晨的卡通。更多阅读，而不是看电视。更多创造，而不是“放松”。更多课外活动，而不是“逛商场”。 大多数普通的美国父母用怀疑的眼光看待“那种父母”。大多数普通的美国孩子用鄙视的态度对待“那种孩子”。如果你成长过程中只追求“正常”，那么你达到的也只是“正常”。 现在，闭上眼睛，回忆一下你在90年代（甚至现在）认识的那些家庭，他们是按照哪种模式培养孩子的？要诚实面对自己的答案。 “正常”无法在全球技术人才的激烈竞争中脱颖而出。如果我们假装“正常”就够了，那么我们终将被中国赶超。 **这可以成为我们的“斯普特尼克时刻”（Sputnik Moment）。**我们曾从沉睡中觉醒，也可以再次做到这一点。特朗普的当选或许标志着美国新时代的开始，但只有我们的文化彻底觉醒，才能实现这一目标。一个再次以成就高于平庸、卓越高于普通、学术高于从众、勤奋高于懒惰的文化。 这就是我们的任务，而不是沉湎于受害者心态，或者仅仅幻想（或试图通过立法）改变雇佣规则。我相信我们可以做到。🇺🇸 🇺🇸” Vivek 2028!
#科技公司 #移民工程师 #美国文化 #平庸文化 #人才引进 #教育问题 #文化影响
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BBC News 中文-BBC News 中文
8个月前
香港施政报告2024：承诺公屋轮候缩短至四年半及“简朴房”取代㓥房，16万人才携親抵港
香港于2022年推出新的输入人才机制，至今共收到超过38万宗申请，约16万名人才携同家人抵港。今年“高才通”覆盖大学增加13间，首个签证期限由两年延长至三年。
#香港施政报告 #公屋轮候 #简朴房 #人才引进