laike9m

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6天前

好想换组。。。感觉 Ads infra 做来做去都是那些东西🥲🥲 如果有在 Google 的朋友看到且贵组招人，希望可以聊一下（私信 or Telegram 都可以）

#职业发展 #谷歌 #工作 #跳槽意愿 #ads infra

1周前

看来川总是嫌班加罗尔的岗位还不够多，还可以再挪点 head count 过去🤔

#川普 #班加罗尔 #岗位 #head count #消极

3周前

一个观察：在踏入职场约 3 ～ 4 年之后，人们很容出现倦怠，尤其是待在同一家公司。这时候： - 你稍微有了一点积蓄，一人吃饱全家不饿 - 工作已经非常熟悉，失去了刚工作时的新鲜感 - 角色还是大头兵，却要承担更多的责任和压力进一步地，很多人开始意识到，自己过往都在按照「社会的期望」行事，却并不清楚自己究竟想要什么，喜欢什么。回想起毕业前对未来生活的憧憬，那些梦想似乎渐行渐远，而过去的爱好也因忙碌的工作被抛在一旁。人们开始怀疑自己到底适不适合现在的职业，还要不要继续做下去。焦虑和抑郁，基本是这个时期的标配。接下来的几种选择无外乎： - 硬熬 - 跳槽换个环境 - 创业 - 休息一段时间，再找个班上 - 直接辞职躺平我不知道这是普遍现象，还是身边统计学，也不知道有没有良药。我当年是换了个城市和组，用新鲜感在一定程度上解决了这个问题。如果你有什么想法和经验，欢迎分享。

#职场倦怠 #工作3-4年 #职业焦虑 #发展迷茫 #职业选择

1个月前

我还是觉得从长期看，Google 会在 AI 上具有成本优势。最近各种 editor 的限制和降智，说明成本已经逐渐被纳入考量了，毕竟没有人可以无限烧钱。我虽然不做 AI，但也深入参与过性能优化的无限雕花。再加上 Google 拥有从数据中心 + 服务器硬件 + TPU + 软件栈 + 云 + 模型 + 应用的“真全栈”，我想不出它无法把成本做到行业最低的理由。

Google Gemini 2.5发布引发AI模型性价比热议· 201 条信息

OpenAI新德里发布会：ChatGPT语音翻译功能引发热议· 519 条信息

#Google #AI成本优势 #全栈技术 #性能优化 #长期视角

3个月前

大漂亮法案把 R&D 费用五年摊销的规定取消了，变成和之前一样可以在当年立即抵税。科技企业的裁员潮会被逆转吗？

3个月前

稍微写了点，求轻喷🙇

3个月前

为什么要保持“输出”（比如写作）？因为你站得越高，外界的输入的信噪比越低，越应当依赖输出形成反馈循环，来校正和提升自己。有点类似用大模型自己生成训练数据。这并不是在否定输入的价值，因为显然我们必须向他人学习（比如读书）。只是在这个时代，我们不可避免地会去消费大量低质量内容。当你发现外界信息对你没有帮助时，与其强迫自己停止，或许可以试试通过增加输出的比例。

#自我提升 #写作 #信息消费 #反馈循环