#早期团队

Y11
9小时前
初创公司需要面对的问题 1. 找钱、找人、找方向 - 如何找到创业合伙人,什么样的人适合创业. - 如何找到创业的方向(想清楚做什么). - 市场容量、事情优先级、自己的禀赋. - 竞争格局,用户结构与习惯,销售通路. - 如何说服投资人,开始立项. 2. 如何开始做PMF(如何开始第一单生意和面向客户) - 如何对市场做深度采访和‘妈妈测试’,设计问卷和调查. - 当用户和客户不是同一群人时,他们的需求是不是刚需. - 如何在海量信息之中,筛选出真正有价值的需求. - 早期不能考虑通用需求,如果某个需求是什么人都能用,那意味着谁都不会用. 3. 初创公司CEO早期需要做什么. - 要拉下面子,不用再想自己之前是大厂领导和层级。 - 没有人天生是带资源的,客户是一家家来敲门调研和访谈的,要找客户聊和理解需求. - 先从下沉市场开始(不需要网上高调宣传). - 做不可扩展的事情(因为可扩展和通用的很容易被抄,以及已经被占满). 4. 触达用户比例和转化比例. - 通常与渠道和方法有关,线下或线上触达客户,与你的业务有关,当你发现方式不对时(譬如别人不鸟你),需要灵活地变方向. 5. 早期创始团队的分工. - CEO :找钱(投资人), 找合伙人,含产品经理职责. - CTO :build产品,交付产品和服务. - CMO:把产品销售出去,换回钱. 6. 说服下单决策人的最重要因素. - 线下当场演示. - 产品确实有用、产品好用. 7. 如何确定定价策略 - 反复和客户去交流,小厂的定价不是一成不变的. - 根据反馈,灵活调整定价策略. 8. PMF成功的关键指标是什么 - 一开始还是靠有关系的朋友试用(同一个创投下的公司) - 真正的难点是卖产品给和你完全不搭嘎的人,别人客观评估决定买你的产品和服务. - 超过10个无关系的付费用户是个很好的迹象和指标.