NO CONTEXT HUMANS
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Andy Stewart
4周前
今天来公司比较早，早上没事又看了一遍乔帮主的视频 多读多受益，创业者可以看看 1. 创新其实要求创始人文武双修，大多数做科学技术的人太过于直男，要关注历史、人文、哲学、艺术等领域才能领悟科技和体验的平衡 2. 专注能获得对自己行业的深刻洞察，有了深刻洞察就能做出原创性创新。而每天和竞争对手拼参数的事情只会迷失自我 3. 精神领袖很重要：一个公司需要一个精神领袖，在关键时刻决策做什么不做什
Luyu Zhang
在圣莫妮卡海滩边的酒店住了三晚，结果并没有如计划的去海滩散散步。两天都在倒时差，躺在床上处理工作。也算是一种放松和对前面一个月忙碌的代偿了吧…
硅谷王川 Chuan
1个月前
人需要寻找一些全新的，物理上挑战更大的体验 (比如野外远足, 爬山，但不要有毁灭性风险)，给自己一些压力。这里的关键是，体验更新更大的压力的过程中，大脑会把短期记忆迁移到长期记忆中：每一步发生了什么，下次遇到类似情况你该怎么做。长期记忆本质是为了预测未来，尤其是具有生存价值的记忆，会记得很深。有丰富压力体验记忆的人，面对新的压力，应对起来会更有章法，甚至很开心的主动拥抱压力和挑战。缺乏类似记忆的人
Dr.Wang
记录可以减少焦虑和压力，提高情绪管理的能力！ 在情绪的海洋中，我们每个人都可能遇到波涛汹涌的时刻。当阴霾笼罩心头，我们可能都会感到无助和迷茫..... 日记不仅仅是记录文字的纸张，它是一种自我疗愈的过程，一种心灵的对话，一种情绪的释放，一种生活方式的改变。
德潤傳媒
精神病经济时代开始了。。
