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Y11

7小时前

在创业公司，谈论“工作与生活的平衡”其实没什么实际意义。如果有新员工来问这个问题，或许你根本就不该雇佣他。 在创业公司，加班到每周60小时以上几乎是常态，这不是某个公司的特殊现象，而是行业普遍存在的工作状态。 这里的不是说要你拼命到身体垮掉，而是强调一种全力以赴的投入。 创业本身就是一场马拉松式的冲刺，需要团队成员在特定阶段保持高度的专注和拼搏精神。 对于真正有追求、有野心的人来说，创业公

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Y11

7小时前

从短期来看，AI带来的变化会更具体地影响不同领域的工作： 首先，在一些高度重复、错误代价不高的岗位上，AI的替代效应会最先显现。 比如数据录入、基础客服等重复性劳动，机器可以通过算法快速处理，这部分岗位的转型压力会比较直接。 其次，对于技术型和知识密集型工作，AI更可能成为“放大器”而非“替代者”。 像软件工程师用AI工具提升开发效率，市场人员借助智能分析优化策略，这些岗位的核心价

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iPaul

15小时前

为什么年轻人宁愿待业也不找工作?

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小年

1天前

工业时代遗留下来的产物 上学 工作 退休 养老金 导致很多人惯性的以为在这个时代 这一套模板到现在还可以通用到老 把人生最黄金、最具创造力的 25 岁到45 岁，去换取一个稳定的单位、一份持续的工资、一个确定的退休保障 这些稳定 持续 确定的承诺，却建立在一个最不稳定、最不确定的动荡市场规则之下

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Fu Sheng

1天前

拿错一杯水能决定你的命运？不，是领导的格局决定了你的天花板。 别怕离开小气的人，你的舞台应该更大。