李老师不是你老师
5个月前

上海微创软件公司 每周工作做六天，每天还要24小时待命的员工投稿： 当代的外包就相当于上世纪的黑奴 公司鼓励员工在岗时长11个小时，实则经常义务加班到23点。24小时待命处理客户的问题。不允许你无故请假，给你打电话就必须远程处理好。有时候凌晨两点半一个电话，让你心悸

#上海微创软件公司 #工作制度 #员工权益 #过劳问题 #外包行业 #企业文化

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勃勃OC

5小时前

华为真的是人类历史上能想象出来的最恶心的企业 没有之一 这不是科技、人才、规模、成本的问题 这是领导意识形态和人类学认知水平方面的问题 也就只能比印度强一点了

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2天前

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卫斯理

1周前

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Shawn Pang

2周前

发现太多公司在招聘人，尤其是招聘比较junior的岗位或者应届生的时候，完全不培养人不考虑长期人员和团队的发展默契，单纯把人当作耗材，给很少的context很浅的反馈超负荷处理工作，等员工辞职或者产出降低就直接放弃。 这样做和我自己的价值观完全不相符，而且即使从功利角度上来看也不是一个合适的选择： 没办法找到且留住优秀的人才，综合人才水平和team culture一起下降，没办法做好长期的专业