澳洲护士卡子弟2025-05-29 01:53:04在国内,愿意在课堂上玩手机的学生,大概率也都是金字塔社会竞争的失败者,老师没必要 1 圣母心爆棚,觉得要拯救孩子,让他好好学习将来成为栋梁之才,去没收手机。 2 想要宣示权威,老师的话就是圣旨,你敢不服,收拾你,你爹妈还得过来给我道歉,去没收手机。 (大部分老师其实是第二个原因) 珍惜编制,珍惜羽毛,想赚钱的,在网上做点私活,或者想办法去好学校当老师,那里的学生已经筛选过一遍了,个顶个老实。
Shawn Pang 庞舜心2025-05-29 01:09:17一个团队的竞争力其实不是那么虚的东西,除了创始人本身的领导力(讲清目标 指清方向)之外,早期公司不用思考那么多“文化” “制度”,最核心的就是 1. 人才的自驱力、学习能力以及面对未知的能力 2. 团队saas/ai工具的选择和技术栈的选择 3. 上下游服务商供应商的交付能力 选对人,选对工具,选对伙伴
李幺傻2025-04-12 23:02:10我们公司里有个二货,不想着怎么好好赚钱养家糊口,而是想着怎么抖威风,今天和这个吵,明天和那个骂,而且经常脱了衣服,露出满身肥膘,说自己身体健壮,天下无敌……这个二货早就成了公司的笑料。