#遣散费

美国联邦政府精简机构裁员，遣散费一般如何计算？ ChatGPT：在美国联邦政府中，遣散费（Severance Pay） 的计算基于雇员的基本工资和工龄，具体规则由人事管理办公室（OPM, Office of Personnel Management） 规定。计算方法如下： 1. 计算公式 遣散费的基本计算方式如下： •第一年工龄（每满一年）：2 周基本工资 •第二年及以后（每满一年）：1

马斯克领导的政府效率部今天发大招了！ 直接给几百万联邦雇员发电子邮件，并说，你们要么自己回复这封电子邮件，说我自愿辞职，这样（好聚好散），发遣散费；如果不在接下来的日子里，会开始业绩考核、停止远程工作，你的工作没有保证（暗示：到时候你被砍了，就没有遣散费了）。以及，如果你没有主动回复，说明你已经接受了“拿钱走人”的选项。 看看，这和当年推特一模一样，写封信给员工，你不在5点之前回复这封信说，我愿

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🚨🇺🇸美国川普政府向所有 200 万联邦工作人员提供离职补偿：道路的岔路 川普政府向每位辞职的联邦工作人员提供 8 个月的遣散费，预计有 5-10% 的人接受这项协议——节省 1000 亿美元。 白宫新闻秘书卡罗琳·莱维特：“纳税人应该得到真正上班的员工。” 辞职窗口将于 2 月 6 日关闭。员工将收到一封带有辞职信草稿的电子邮件，他们只需回复“辞职”即可。 据报道，该计划受到 DOGE 的启发。

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Meta计划裁员5%低绩效员工 扎克伯格：公司将“提供慷慨的遣散费”

1月14日消息，内部备忘录显示，Meta公司正计划裁减约5%的低绩效员工，并打算在今年重新填补他们的职位。CEO扎克伯格在备忘录中表示，决定提高绩效管理的标准，更快地淘汰绩效低下的员工。备忘录显示，公司预计到当前绩效周期结束时，“非遗憾”（non-regrettable）自然减员将达到10%，其中包括2024年约5%的非遗憾自然减员。...

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