艾森 Essen

这篇纽约客文章中列举的事实和数据，从另外一个侧面揭示了哈佛大学的问题：哈佛大学只有3%的教师认为自己是保守派，管理人员数量是教师的三倍，本科生与管理人员的比例约为1:1，DEI办公室有6名全职员工，哈佛大学的慈善捐款降幅高达14% 导火索事件： 2023年10月，哈马斯袭击以色列后，哈佛大学校长 Claudine Gay 对超过30个学生团体签署的谴责以色列的信件回应迟缓，引发争议。前校长 Larry Summers、校友 Bill Ackman 和国会议员 Elise Stefanik 批评其反应不力。2023年12月，媒体曝光 Gay 的学术著作涉嫌抄袭。哈佛大学调查后，Gay 于2024年1月初辞职，成为哈佛历史上任期最短的校长。高等教育信任危机：民调显示，公众对高等教育的信任度下降。哈佛大学临时校长 Alan Garber 表示，他对国会议员对该校的不满感到震惊。联邦资金威胁：上一财年，哈佛大学近7亿美元的研究经费来自联邦政府。文章指出，没有哪所大学能承受失去联邦资金的打击。特朗普政府曾对富裕学校征收1.4%的捐赠收益税，参议员 J.D. Vance 曾提议将税率提高到35%。特朗普还威胁要撤换关注多样性的认证机构。《民权法案》第六条：特朗普政府曾利用行政命令加强《民权法案》第六条中的反犹主义保护。2023年10月至2024年2月，提交给教育部的第六条投诉数量增加了15倍。捐赠者压力： Bill Ackman 认为，政府撤资将促使哈佛等大学改革。学校因言论和敏感性辩论而变得脆弱。 “制度中立”政策：哈佛大学采取“制度中立”政策，即大学不应就时事问题表明立场（明显偏袒的立场在左派眼中竟然是“中立”呵呵呵）。然而，执行起来困难。言论自由与保护的冲突：文章指出，美国大学历史上从未有过绝对的言论自由。哈佛大学收紧了关于未经授权传单和涂鸦的规定，引发争议。政治压力与学术自由：一些教授担心，新的指导方针会限制他们在政治敏感问题上的发言。多元化与包容性（D.E.I.）争议： 2023年，哈佛大学只有3%的教师认为自己是保守派。哈佛大学于2018年成立了公平、多元化、包容性和归属感办公室。该办公室有6名全职员工，并在全校范围内开展活动。管理层膨胀：哈佛大学的管理人员数量约为教师的三倍。本科生与管理人员的比例约为1:1。硅谷的影响：一些科技和金融界人士支持“M.E.I.”（功绩、卓越和智慧）原则，并承诺以此为招聘标准。一些风险投资家支持特朗普，认为他能捍卫言论自由。Sam Lessin 发起了“1636论坛”，旨在影响哈佛大学的政策。捐赠减少： 2023年至2024年，哈佛大学的慈善捐款减少了约1.5亿美元，降幅达14%。教师参议院： 18位教授开会讨论大学治理问题，并提出了建立教师参议院的想法。毕业争议： 2024年5月，哈佛大学教师投票修改毕业名单，重新纳入13名被停学的学生。但哈佛公司拒绝了这份名单。犹太学生比例下降：自越南战争以来，哈佛大学的犹太学生比例下降了一半以上。目前，不到10%的哈佛学院学生是犹太人。医学研究资金受威胁：美国国立卫生研究院（NIH）宣布将间接资助（支持研究人员的管理费用）上限设定为直接资助（用于纯研究）的15%。哈佛大学此前获得的间接资助约为69%，这意味着每年将损失超过1亿美元。