#工作不确定性

卫斯理

1个月前

每隔几个月，都有前同事给我发一串消息，说谁谁谁又被离职了以前还礼貌性地回两句现在都不想回了作为一个局外人，回复已经没有什么任何意义了，我也不想花心力去和他们共情什么之类的总觉得比较悲凉，同事之间的竞争就是为了一个不确定性的工作，浪费大量的时间和精力确定性的丧失的确会让人感到很痛苦，以前老老实实上班努力的加班就像考试一样未来是可以确定的比如加薪比如升职之类的吧现在就算老老实实上班，努力加班，也得不到太多的确定性，不被裁员就不错了，但是很多人加完班之后还是会被裁员，所以很多人就慌了，不知道该怎么去做我们该怎么办呢既然伸头是一刀，缩头是一刀，我觉得还不如伸头去做一些事情，比如拥抱不确定性上班这个事情本身是没有什么确定性可言的，无论是什么年头好还是年头不好。只是年头好的时候，有一部分人获得了短暂的确定性

#职场竞争 #公司裁员 #工作不确定性 #职场情绪