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【AI热下百万年薪“抢人”：投机者涌入 企业“掐尖”】AI潮涌，同样点燃了求职热。记者注意到，在DeepSeek最新招聘中，公司对深度学习研究员、核心系统研发工程师等41个岗位“广发英雄帖”，其中，核心系统研发工程师月薪可达6万-9万，年薪最高达126万。此外，“AGI大模型－数据百晓生实习生”的招聘岗位月薪破万。AI岗位往往意味着高薪。招聘平台数据显示，算法工程师平均招聘月薪23055元。不过，一名外企风控算法岗位面试官李成（化名）告诉记者，当前企业对顶尖人才需求持续扩大，而对底层人才的需求在收缩。“985学校的学生面都面不过来。”李成眼中，求职者跟风涌入AI赛道，质量却在走下坡路。不仅是人才竞争的加剧，企业的需求也发生了转变。“当下不少初创公司正借助AI发展的东风，在应用层开展创业活动，这对众多求职者而言，不失为一个机会。”不少面试官表示，当前AI领域的求职氛围较为浮躁，既涌现出盲目跟风的狂热者，也出现了追逐高薪的投机者。作为一名AI创作工具的创业者，王明（化名）在招聘中发现，不少人在求职过程中缺乏AI从业经验，“仅仅是因为觉得现在AI很火，所以想加入，但这些人很难说是真正看好AI的人，只是为了赶上风口，且行动力往往都不强。”多名面试官告诉记者，高校学生可在学习阶段积极参与实习，积累实践经验。王明鼓励应届生在人工智能创业公司中锻炼，“在创业公司工作的成长速度可能比在大厂更快，即使创业失败，也能积累丰富经验。如果创业成功，还能与公司共同成长，对于应届毕业生来说，不必过于在意短期内的工资差异。”更多详细内容请查看原文>> :sys_link: 网页链接 https://3g.k.sohu.com/t/n873743615?serialId=46825d302a0f2fabcb19f2f39783451f&showType=news :icon_weibo: https://weibo.com/5890672121/PjBuXkcwt#搜狐新闻