- 从“抄经百遍”到“住院催岗”，员工被逼离职如何维权?
惩罚员工每天抄写《心经》100遍、连续四天催促住院手术的员工返岗、悄悄关闭员工考勤打卡权限……现实生活中，有些用人单位为了不支付离职补偿金，想尽办法逼迫员工主动离职。
北京晚报
相关信息
2025-04-03 08:17:00
甘肃 中石油兰州石化公司 每周工作6天员工投稿： 公司结束12小时夜班后还要求参加考试培训，不然算旷工。而培训需要花3-8小时，等于需要连续工作15-20小时。并因此导致一名新入厂员工猝死。 14年苯污染事故污染自来水厂，相关责任人仅被警告。 公司还大量偷排污染物至地下水
2025-03-30 21:35:19
中国经营报：调研显示，中国职场压力感全球最低，“卷并快乐”人群比例最高。报告显示，中国职场中在压力下能“蓬勃发展”的员工比例为40% 领先全球其他市场，同时中国感到“压力过载”的员工占10%。
2025-03-27 20:35:28
3月26日 安徽合肥 小鹿妈妈员工称公司全天禁用手机，员工：休息不能出公司门，吃饭必须在工位，上班时间就会与家人失联 像坐牢
2025-03-27 16:51:35
3月26日，一名喜马拉雅HR在社交平台发文称，自己在公司兢兢业业奋斗2年，结果近日因怀孕被公司推辞。“我腹中胎儿的生命律动竟抵不过资本家的冷血裁员”
评论 0
