研究显示，努力就会成功，但只对有钱人有效。不同的社会地位面临的现实结构性障碍(如教育资源不均、就业歧视等)与其所坚信的"努力必能成功"理念产生剧烈冲突时，会引发严重的心理不适。这种认知失调主要通过两条路径产生影响：一是"期望-现实落差"导致的挫败感削弱其职业信心；二是将结构性困境错误地归因于个人能力不足，进而引发自我效能感降低。这些心理变化最终影响其职业决策质量和表现水平。值得注意的是，这种负面效