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3周前
增加一个平庸的员工，带来的沟通成本远大于其产出价值。 人数不再是壁垒，人才密度才是。
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dontbesilent
1个月前
用系统赚钱的前提，是可以用员工代替老板，可以用机器代替员工，可以把一个员工复制成 N 个员工 而这几件事的前提是，有人用自己的时间去踩雷，梳理出 SOP ⬅️ 这个人就是老板
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2个月前
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3个月前
据报道，钉钉创始人陈航（花名：“无招”）回归担任 CEO 后，其内部开始大抓考勤与工作纪律，要求员工早 9 点上班，晚上至少9点后下班，并组织早会和晚上的工作总结，且要求员工在午间 13:15 后进入后座，上班期间禁用微信、微博、小红书等社交平台。
凤凰网-凤凰网综合
4个月前
马斯克：“交周报”是一场脉搏测试，看看你是否还活着
