#应届生

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9月21日，重庆，西南大学招聘现场，求职的应届生早晨5：30就排起了长长的队伍。
#重庆 #西南大学 #招聘 #应届生 #求职
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Y11
1周前
哪些行业有望在应届生刚毕业3年内就实现百万年薪？
#应届生 #百万年薪 #职业发展 #行业选择 #高薪
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刚刚听小米直播说去年招了4000多应届生，今年要招7000多人 我想说什么呢 你如果本科一本及以上还在校，能把我的课看完，你有相当大的概率能进去，进不了这个也能进其它很不错的公司
#小米招聘 #应届生 #就业机会 #积极 #本科
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Y11
2周前
好文推荐《应届生毕业后gap两年，还有机会吗？该如何准备找工作重新进入职场？》
#应届生 #毕业 #gap #职场 #就业机会
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9月16日，黑龙江省哈尔滨市，黑龙江大学，2025秋招密密麻麻的应届生求职人群。
#高招就业季#：志愿填报与就业攻坚· 247 条信息
教育部推出471.8万岗位，助力高校毕业生就业危机！· 127 条信息
#黑龙江大学 #秋招 #应届生 #求职 #哈尔滨
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各交易所的秋招陆续开始了 今年听下来，感觉是最激烈的一次 一边是应届生，对新领域有事业、赚钱机会的渴望 一边是各所校招规模，仍然是熊市水平，甚至出现了一面 22 进 3 的尴尬情况
币圈：山寨币盼涨，机构牛再现？· 4463 条信息
#秋招 #激烈 #应届生 #熊市 #就业
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Namos
3周前
应届生找不到工作真的是AI的锅吗？ 近期，看到很多年轻人失业以及AI替代没有经验的应届生的现象 不经让我思考，这个现象的根源可能在教育而不是在AI。 AI 并不是在淘汰年轻人， 它淘汰的是工业时代的教育逻辑。 教育培养的是流水线上的“标准件”， 社会需要的却是能驾驭 AI 的“探索者”。 工业时代的人才逻辑：整齐划一、知识储备。 AI 时代的人才逻辑： - T 型人才：一专多能 - π 型人才：两专多能 - 快速学习、跨界整合、团队协作 最重要的：真实经验，只能通过项目和实践获得。 所以，一代毕业生被牺牲： 他们接受的是旧范式教育， 却要面对 AI 普及的新规则。 真正落后的是教育模式，而不是年轻人的能力和潜力。 所以， 大家觉得现在的教育，是否已经完全滞后于市场需求？
#AI #教育 #就业 #应届生 #产业转型
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Y11
4周前
从我观察到的海量数据可以看出薪资情况： 1. 现在普通实习生200元以内一天（有的岗位如校园大使还是免费打工） 2. 现在应届生第一年工作普遍是4000-6000元/月。 3. 现在对学历和创新能力要求不高的工作（如护士），普遍3.6万一年。 4. 餐饮行业（洗碗工等）通常2000-6000元/月 很多金融大厂和互联网大厂应届生身在福中不知福，好多人刚毕业就拿2-3万一年，还是不满意想要更高收入。 其实他们已经超越了很多普通人，刚毕业就是金字塔顶端的收入水平了。 当然，稀缺的人才大厂都是愿意付出更高的代价。譬如水浅王八多的大模型行业、二级市场IPO金融行业、量化行业，干一个月的收入或者完成一个项目的收入等于别人干一年。计算机相比金融好在于，只要有能力就行。而金融行业不仅仅个人有能力，还要靠父母这一辈有没有背景。
#薪资待遇 #应届生 #行业差距 #学历背景 #大厂
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Olivert
1个月前
字节今年给大模型岗25届普通应届生开的工资是165万/每年。 点击链接一键跳转微信领取极客时间AI大模型全套学习资料>>
#字节跳动 #大模型 #应届生 #高薪 #招聘
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Y11
1个月前
据说： 字节今年给大模型岗25届普通应届生开的工资是165万/每年。
#字节跳动 #大模型 #应届生 #高薪 #25届
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卫斯理
2个月前
宁招100W的应届生 不招50W的中年人 哈哈哈
#招聘歧视 #应届生 #中年人 #年龄歧视 #职场
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Y11
2个月前
继小红书之后，万兴集团也给26届应届生年薪100万+。 国内真是两极分化，一边是大批人找不到工作，另一方面是具身智能造富速度远超过往，24岁刚毕业的百万年薪富翁太多了....
#万兴集团 #应届生 #百万年薪 #具身智能 #贫富分化
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卫斯理
2个月前
招聘 刚开始想招聘刚毕业的小朋友，发现打招呼很多，没人回复 现在打招呼5-10年，效果好一些，至少有人回复我
#招聘 #应届生 #工作经验 #招聘效果
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Viking
3个月前
毕业季到了，简单简历 更新了两个零工作经验应届生找工作和找实习工作的前端开发的范本，之前使用人数都是排在前面的，这次更新，都采用了 2025年最新的现代技术栈，更丰富紧凑的排版，将一些 AI 相关的内容都更新了， 如果大家是在校大学生可以参考一下： 2025版应届生前端开发： 2025版在校生前端开发实习：
#毕业季 #简历更新 #零工作经验 #应届生 #找工作 #找实习 #前端开发 #现代技术栈 #排版 #AI技术 #在校大学生 #2025版 #前端开发实习
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Xiaowen
4个月前
同时在招两个岗位，应届或者 1-3 年的。 数据分析师岗位，HR 说简历全是好学校研究生，高排名学校海龟；大数据运维则全是专升本的同学……
#招聘 #数据分析 #大数据运维 #应届生 #海龟留学生 #专升本
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Y11
4个月前
2025届和2026届应届生可太惨了， 连监狱服刑人员也来和他们抢“AI训练师”的工作。
#2025届 #2026届 #应届生 #就业压力 #AI训练师 #监狱就业
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江西聚友信息技术公司 每周工作6天的员工投稿： 其公司设有7天无偿试岗期，且不提钱告知。还会招应届生应付客单量大的几天，然后找借口开除，不给一分钱工资。 新人入职还有进行“破冰程序”，把家底甚至性生活都问个底朝天。
#江西聚友信息技术公司 #无偿试岗期 #应届生 #不当解雇 #破冰程序
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20余省举行公务员省考 招录向基层和应届生倾斜
#公务员考试 #省考 #基层就业 #应届生 #人才招录
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20余省份今举行公务员省考 招考向应届生倾斜
#公务员省考 #应届生 #招考政策
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“求职实习免费住”北京推出应届生安居新举措
“求职实习免费住”北京推出应届生安居新举措-让青年人才“住有所居、住有优居”，北京又推出新举措。
#求职实习 #北京政策 #安居举措 #应届生 #住房福利
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实习生月薪过万！DeepSeek梁文锋谈招聘标准：偏好应届生
实习生月薪过万！DeepSeek梁文锋谈招聘标准：偏好应届生,梁文锋,应届生,招聘,实习生,校招,薪资,月薪
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【四川拟取消应届生身份限制 调整公招年龄上限】四川省人力资源和社会保障厅1月2日就《关于进一步深化就业领域改革促进高质量充分就业的实施意见（征求意见稿）》公开征求意见。《征求意见稿》针对招聘领域提出了较为重要的调整，明确要求，按照统一部署，取消应届高校毕业生身份认定限制，调整机关公招年龄上限；支持事业单位适当放宽招聘年龄条件；鼓励企业放宽用工年龄限制。更多详细内容请查看原文>> :sys_link: 网页链接 https://3g.k.sohu.com/t/n853003129?serialId=8e5970164ebb2e797639cfb49f98d907&showType=news :icon_weibo: https://weibo.com/5890672121/P8lUFrIJW#搜狐新闻
#四川 #应届生 #公招年龄 #就业政策 #社会保障部
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四川拟取消应届生身份限制，调整公招年龄上限
四川省人社厅就《关于进一步深化就业领域改革促进高质量充分就业的实施意见（征求意见稿）》向社会公开征求意见。《征求意见稿》针对招聘领域提出了较为重要的调整，明确要_新浪网
#四川 #应届生 #公职招聘 #年龄限制 #政策变动
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春节过后中国用工市场回暖，但应届生就业形势依然严峻
春节过后中国用工市场回暖，但应届生就业形势依然严峻
#中国用工市场 #春节后 #回暖 #应届生 #就业形势严峻