Jacobson🌎🌸贴贴BOT
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德潤傳媒
3天前
这是赴美受训的中国空中卫士,学艺归来前仆后继保家卫国
Morris
1周前
这个世上最难的两件事情,一件是把别人的钱放到自己的口袋里,一件是把自己的思想装进别人的脑袋里。但是有个组织做到了。
ChandlerGuo 郭宏才 宝二爷
2周前
升国旗 唱国歌
kevinzhow
3周前
一个组织的人才密度总是能真实的反映到产品力上
Susan STEM
独立开发当然是好的,但对所有年龄段的程序员而言,最稳妥的路径仍然是:持续去找工作。至于要不要接受一份工作,决定权始终在你手里。 找到合适的工作,本质上意味着 结构耦合,它是一种清晰的市场验证信号。因为人不是一成不变的,在过去几年里我们每个人都经历了巨变,这些经历和能力绝不是一份简历可以完全解释的。能否拿到心仪的工作,就是最直观的“市场回路反馈”:如果拿到了,说明你的个人结构不仅存在,还能被生态调