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公司人事部门公告,时薪员工在非工作时间或休息日无需也禁止回复公司信息。并提醒请遵守规定:如果工作时间之外收到信息,请在上班后再回复。还警告说:未经事先批准或未获得相应报酬,在休息时间、上班前或下班后工作可能违反劳动法规和公司政策,人事部门可能会对此进行审查。

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